
Presse09. Dezember 2025
Veranstaltungen als strategischer Erfolgsfaktor in der modernen Arbeitswelt
Zusammenfassung: Mitarbeiterveranstaltungen sind weit mehr als reine Freizeitangebote – sie sind strategische Instrumente, die psychologisch fundiert den Grundstein für erfolgreiche Teamarbeit legen. Unternehmen, die in solche Erlebnisse investieren, stärken das Gefühl der Zusammengehörigkeit und fördern die Loyalität ihrer Mitarbeitenden nachhaltig. Gleichzeitig schaffen interne Veranstaltungen Raum für Anerkennung und Wertschätzung – entscheidende Faktoren für langfristige Zufriedenheit. Emotional verbundene Mitarbeitende arbeiten produktiver und bleiben dem Unternehmen treu.
Krefeld, 09.12.2025 –„Bei der GOB haben wir eine klare Überzeugung: Veranstaltungen sind keine Kostenstelle, sondern eine Investition in unseren wichtigsten Erfolgsfaktor – unser Team. Diese Haltung hat sich über 60 Jahre Unternehmensgeschichte bewährt und gewinnt in der heutigen Arbeitswelt noch stärker an Bedeutung.“, sagt Tim Bellen, Geschäftsführer der GOB.
Die neue Realität: Flexibilität braucht Anker
In einer Zeit, die geprägt ist von Homeoffice-Regelungen und virtuellen Meetings, bedarf es heutzutage vermehrt neuer Wege, um echte Verbindungen zu schaffen. Die diversen GOB-Veranstaltungen sind folglich nicht nur ein Mittel zum Zweck, sondern das Herzstück einer modernen Unternehmenskultur, die Flexibilität mit Gemeinschaft verbindet. Doch diese Flexibilität wirft eine zentrale Frage auf: Wie entsteht aus Experten ein starkes Team, wenn dieses nicht täglich gemeinsam im Büro ist? Die Geschäftsführer der GOB sind sich einig. Sie sind überzeugt, dass Unternehmen mit flexiblen Arbeitsmodellen sogar einen stärkeren Teamspirit entwickeln können, als Organisationen mit starren Regeln – vorausgesetzt der richtige Rahmen wurde geschaffen.
„Der Schlüssel liegt für uns in einer klaren Struktur mit Prinzipien, die auf jedes Team innerhalb der Organisation zugeschnitten sind, immer mit der grundlegenden Frage: „Was ist richtig für die Organisation?“ Ein elementar wichtiger Teil dieser Struktur sind regelmäßige Zusammenkünfte, die das Team GOB verbinden.“, sagt Robert Küpper, Geschäftsführer der GOB.
Mehr als nur geselliges Beisammensein
Bei der GOB ist jedes Jahr aufs Neue von wiederkehrenden Veranstaltungen geprägt. Jedes dieser Formate erfüllt einen klaren Zweck: Es werden persönliche Begegnungen und Gespräche geschaffen, die in digitalen Meetings keinen Raum finden. Die nachfolgende Auflistung ist nur ein Auszug aus dem GOB-Veranstaltungskalender:
– Das GOB-Kick-off mit seinem informativen Charakter, definiert den Fokus für das neue Geschäftsjahr. Er ist der Startschuss eines jeden Jahres und geprägt von Zielorientierung und Teamspirit.
– Im Rahmen des monatlich stattfindenden Sundowner entstehen in lockerer Atmosphäre und bei kühlen Getränken und Snacks Kontakte zwischen Abteilungen.
– Der Run & Fun lädt ein zu sportlicher Betätigung und verbindet Gesundheit und Teamgeist.
– Das Sommerevent vereint das Team mit jährlich wechselnden Mottos und unzähligen Überraschungen.
– Den krönenden Abschluss bildet das Weihnachtsevent. Dieses lädt das Team GOB und deren Familie in der Vorweihnachtszeit zu einem besinnlichen Ausklang des Jahres ein.
Die Ergebnisse sind spürbar
Durch oben genannte Veranstaltungen sowie zahlreiche weitere Veranstaltungen, Teambuilding-Maßnahmen, Schulungen und Mitarbeiterinitiativen entsteht ein Gemeinschaftsgefühl, das weit über die tägliche Arbeit hinausgeht und das Team GOB auszeichnet. Ein Team, das geprägt ist von zahlreichen Kolleginnen und Kollegen, die seit 10, 15 oder sogar über 20 Jahren Teil des Teams sind. Stand heute (Dezember 2025) kommt das Team GOB in Summe auf eine Betriebszugehörigkeit von 43.803 Monaten. Dies entspricht wiederum 3650,25 Jahren.
Zufriedenheit schafft Leistung und Loyalität
„Insbesondere unser GOB Weihnachtsevent, zu dem alle Familienmitglieder herzlich eingeladen sind, zeigt, dass unser Fokus auf dem gesamten Menschen liegt – nicht nur auf seiner Rolle im Job. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung, haben wir persönliche Begegnungen immer geschätzt. Wir sind uns sicher, dass unsere Events das Fundament dafür bilden, dass wir auch in Zukunft als starkes Team GOB die digitale Transformation des Mittelstands vorantreiben. Sie erinnern uns daran: Erfolg basiert nicht nur auf Effizienz, sondern auf echten menschlichen Verbindungen. Diese Haltung, die emotionale Bindung zum Unternehmen stärkt, ist langfristig einer unserer Wettbewerbsvorteile.“, sagt Tim Bellen, Geschäftsführer der GOB.
Die GOB Software & Systeme GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches inhabergeführtes IT-Unternehmen aus Krefeld. Wir zählen zu den größten und erfolgreichsten Microsoft-Solutions-Partnern weltweit. Neben Softwarelösungen bieten wir unseren Kunden ein ausgefeiltes IT-Projektmanagement sowie umfassende Dienstleistungen in den Bereichen IT-Infrastruktur, IT-Security- und Cloud-Computing – und natürlich übergreifend Antworten rund um das Thema Künstliche Intelligenz. Seit unserer Gründung im Jahr 1965 wachsen wir kontinuierlich weiter und können heute auf eine tiefgreifende Expertise in den Bereichen Akademie, Altersversorgung, Fundraising, Handel, Industrie, Kammer und Verband zurückgreifen. Unser Produkt unitop ist mehr als nur ein ERP-System: Es ist eine ganzheitliche Lösung, die alle relevanten Abläufe von Unternehmen bzw. Organisationen in Standardfunktionen abbildet. Mit unitop geben wir Ihnen eine auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Lösung an die Hand, damit Sie Ihre Prozesse nachhaltig optimieren und schnelle herausragende Ergebnisse erzielen können. Als vollintegrierbares und zukunftsorientiertes System bildet unitop alle Kernprozesse umfänglich ab und zeigt Ihnen neue Funktionsmöglichkeiten auf. Ganzheitlich, skalierbar, nachhaltig: Wir machen Technologien nutzbar und treiben Ihre digitale Transformation voran – mit einer erstklassigen Beratung auf Augenhöhe.
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