RUB Karrieremesse 2026: unser Rückblick

17.06.2026

Am 16. Juni 2026 waren wir mit unserem Recruiting-Team auf der RUB Karrieremesse in Bochum vor Ort. Die Messe bringt Studierende und Absolventinnen bzw. Absolventen mit Arbeitgebern aus unterschiedlichen Branchen zusammen und bietet damit einen guten Rahmen, um über mögliche Wege nach dem Studium zu sprechen. Im Mittelpunkt unserer Gespräche stand vor allem unser IT-Trainee-Programm, das am 1. Oktober 2026 in die nächste Runde startet. Viele Interessierte wollten wissen, ob das Programm auch mit einem fachfremden Studienhintergrund möglich ist.

Die Gespräche an unserem Stand waren fachlich breit gefächert. Neben Studierenden aus der Informatik haben wir auch mit Interessierten aus Chemie, Mathematik, Maschinenbau und Psychologie gesprochen. Eine Frage kam dabei besonders häufig auf: Ist das Trainee-Programm auch möglich, wenn der eigene Studiengang nicht klassisch aus der IT kommt?

Die Kurzantwort lautet: Ja. Bei uns kommen Absolventinnen und Absolventen aus unterschiedlichen Studienrichtungen zusammen. Tiefergehende IT-Kenntnisse müssen sie nicht mitbringen. Die solide Basis für den Einstieg entsteht im Trainee-Programm selbst und wird durch fachliche Grundlagen, technische Einblicke und die Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen aufgebaut.

Unser Trainee-Programm bietet mit einem begleitenden Schulungsplan einen strukturierten Rahmen für den Einstieg in die IT und bereitet neue Kolleginnen und Kollegen Schritt für Schritt auf ihre spätere Rolle bei uns vor. In den ersten Monaten geht es um Onboarding, Anwendungsschulungen und technisches Grundlagenwissen. Anschließend folgt die Spezialisierung – je nach Schwerpunkt in Richtung IT-Consulting, Softwareentwicklung oder Vertrieb. Dabei starten die Trainees nicht allein, sondern gemeinsam mit einer Gruppe und werden persönlich sowie fachlich begleitet.

Neben den Voraussetzungen ging es in den Gesprächen auf der RUB Karrieremesse häufig darum, wie der Einstieg praktisch abläuft und wie die Trainees auf ihre spätere Rolle vorbereitet werden. Unser Programm bietet dafür Orientierung, fachliche Grundlagen und den Austausch mit anderen Trainees. So entsteht Sicherheit für den Einstieg und zugleich der Raum, sich auf neue Aufgaben einzulassen. Stabil im Kern. Mutig voran.

Unser IT-Trainee-Programm lebt davon, dass Menschen mit unterschiedlichen fachlichen Hintergründen zusammenkommen. Wer aus der Informatik, dem Maschinenbau, der Mathematik, der Psychologie oder einem anderen passenden Studiengang kommt, bringt eigene Perspektiven mit. Davon profitieren nicht nur die einzelnen Trainees, sondern auch die Gruppe.

Gleichzeitig bietet der gemeinsame Start Orientierung. Die Trainees lernen die GOB, unsere Lösungen und Arbeitsweisen kennen, können sich untereinander austauschen, voneinander lernen und nach und nach in ihre Aufgaben hineinwachsen.